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扫黑除恶 增强职工安全感

来源:——公卫所(职放)学习传达中心扫黑除恶专项斗争工作部署会精神     发布日期:2019-10-22

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2018年8月29日上午,公卫所(职放)召开全体职工大会,传达学习中心扫黑除恶专项斗争工作部署会议精神,会议由李炜副所长主持,在家职工共21人参加学习。

李炜副所长传达了刘强书记在中心扫黑除恶专项斗争工作部署会中的重要讲话,并组织大家深刻学习领会了习近平总书记、中央政法委书记郭声琨、公安部党委书记赵克志、中央政法委秘书长陈一新、重庆市委书记陈敏尔关于扫黑除恶专项斗争工作的重要指示和批示,要求全所职工提高政治站位,全面贯彻落实这一政治任务。大家对扫黑除恶专项斗争工作20问、重庆市卫生计生领域10条打击重点、重庆市疾病预防控制中心扫黑除恶专项斗争工作实施方案等进行认真学习。在中心层面,打击重点主要在行业体检、职业病诊断、免疫接种异常反应和艾滋病防控4大方面。根据中心扫黑除恶实施方案,李炜副所长在全所作了扫黑除恶工作布置,要求各科室干部职工在工作的区域范围和业务领域全面排查问题线索,发现问题即刻报告中心领导小组,要求诊断办公室王小皙同志向中心人事处作好本部门收集的涉黑涉恶问题线索统计日报告工作。职业病诊断科王雪梅提出,职业病诊断是窗口科室,有两类情况需要引起重视,一是个别劳动者对诊断结果有异议,拒不接受工作人员解释,出现言行威胁、伤害工作人员的情况,二是所谓的“职业病诊断中介”采取胁迫、利诱等手段煽动劳动者扰乱中心诊断工作的正常开展,侵害其他劳动者的权益,威胁工作人员人身安全。职业体检科金楠也提到,外出职业健康检查,当劳动者与企业方存在劳资纠纷时,劳动者情绪一旦被激化,容易将怨气转嫁给体检工作人员,有可能威胁工作人员的人身自由和安全,这种情况虽然较少发生,但是仍需提高警惕。

李炜强调,公卫所(职放)涉及的职业健康检查、职业病再次鉴定、职业病诊断都是窗口部门,工作人员在做好本职工作的前提下,遇到服务对象无理取闹情况,一方面注意保护自己,同时一定要及时通知保安并向上级报告。

职工纷纷表示,要积极响应扫黑除恶专项斗争工作的开展,这不仅增强了中心职工安全感,对维系中心正面象形和提升群众满意度方面都有正面积极的推动作用。